Derechos laborales

Las denuncias por represalias son una de las herramientas más poderosas con las que cuentan los empleados de California que denuncian conductas ilegales en el lugar de trabajo. Ya sea que un empleado denuncie acoso, discriminación, robo de salario, violaciones de seguridad...

La represalia es una de las infracciones más comunes y costosas de la legislación laboral en California. Cuando un empleador castiga a un trabajador por denunciar un comportamiento ilegal, como informar de discriminación, acoso...

Las represalias en el trabajo son más comunes de lo que la mayoría de la gente cree, y a menudo resultan mucho más costosas para los empleadores de lo que los empleados imaginan. Ya sea que ocurran después de denunciar acoso, discriminación, infracciones de seguridad o problemas salariales...

Las represalias son una de las demandas laborales más comunes y más graves en California. Los trabajadores que denuncian prácticas ilegales o inseguras en el lugar de trabajo a menudo son castigados -desde reducción de horas,...

Navegando por las Leyes de Transparencia Salarial de California: Lo que los empleados deben saber La transparencia salarial no es sólo una buena política: ahora es un requisito legal en California, y los empleados pueden beneficiarse de ello. Tanto si estás buscando trabajo...

El gaslighting no es sólo un problema de relaciones personales, también puede ocurrir en el lugar de trabajo. Cuando tu jefe o el departamento de RR.HH. te hacen cuestionar tu memoria, tu percepción o incluso tu cordura, es una seria señal de alarma. El trabajo...

Cuando su duro trabajo no es justamente compensado, no es sólo injusto, es ilegal. California tiene algunas de las leyes de robo de salario más fuertes de la nación para proteger a los empleados de pago insuficiente, horas extras no pagadas, y otras vi...

Perder a un ser querido es duro. La ley de California lo reconoce al otorgar a la mayoría de los empleados el derecho a tomarse una licencia por duelo. Esto es lo que los trabajadores deben saber sobre los requisitos, los plazos, la documentación y las protecciones. Có...

La creación de una familia no es algo único. Para muchos californianos, el tratamiento de la fertilidad -incluida la FIV, la IIU, la congelación de óvulos o los medicamentos para la fertilidad- es una parte esencial para formar una familia. Esto es lo que los empleados deben saber...

Dar la bienvenida a un nuevo hijo es un cambio de vida, y la ley de California garantiza que los padres tengan algo más que la tradicional baja por maternidad o paternidad. Tanto si vas a dar a luz, adoptar, acoger o establecer un vínculo con un recién nacido, ...