Derechos laborales

Desde el 1 de febrero de 2026, todos los empleadores de California deben entregar a cada uno de sus empleados un aviso escrito sobre sus derechos. No se trata de un cartel en la sala de descanso, ni de un párrafo oculto en el manual. Es un aviso independiente…

Hay una frase en la propia página web del Estado que debería figurar en todas las cartas de concesión. El Departamento de Desarrollo del Empleo lo deja muy claro: «Las prestaciones por discapacidad no garantizan la conservación del puesto de trabajo». Y en cuanto a…

Enviaste el correo electrónico. Adjuntaste la nota de tu médico. Solicitaste el cambio de horario, la silla y los días de teletrabajo durante el tratamiento. Y luego no pasó nada. Ni una denegación que pudieras recurrir, ni una reunión, ni una alternativa...

El papeleo suele llegar en el peor momento posible. Acaban de decirte que vas a perder tu trabajo, alguien te desliza un… El papeleo suele llegar en el peor momento posible. Acaban de decirte que vas a perder tu trabajo…

Tomarse unos días libres cuando se está enfermo no debería suponer un riesgo, pero a muchos empleados les preocupa la reacción de su empresa. En California, la baja remunerada por enfermedad no es solo una prestación laboral, sino un derecho legal. Comprender…

Sufrir un trato injusto en el trabajo puede resultar frustrante y desconcertante. Sin embargo, no todos los comportamientos injustos son ilegales. Según la legislación de California, ciertos tipos de trato en el lugar de trabajo traspasan la línea y se convierten en conducta ilegal, en especial…

El embarazo puede ser una etapa importante y, a menudo, exigente en la vida de una trabajadora. La legislación de California lo reconoce y ofrece sólidas garantías legales para asegurar que las trabajadoras no se vean obligadas a elegir entre su salud…

Muchos trabajadores de California desconocen el alcance total de sus derechos laborales. Como consecuencia, las prácticas ilegales suelen quedar sin respuesta, no porque estén permitidas, sino porque es posible que los trabajadores no se den cuenta de que tienen…

Las modificaciones de la legislación laboral de California para 2026 no son solo cambios normativos, sino que tienen consecuencias jurídicas tangibles para los empleadores y proporcionan herramientas de aplicación más sólidas para los empleados. A continuación se ofrece un desglose del marco legal clave…

Nuevas medidas de protección para los trabajadores que entrarán en vigor en California en 2026 California sigue a la vanguardia del país en la ampliación de los derechos de los trabajadores. En 2026 entrarán en vigor varias medidas nuevas de protección para los trabajadores que afectarán a los salarios, las bajas…